La consejera de Turismo y Empleo del Gobierno de Canarias, Jéssica de León, confirmó este lunes en sede parlamentaria el notable descenso del desempleo entre la población mayor de 45 años en el Archipiélago, alcanzando la cifra más baja desde marzo de 2010.
«Si 2025 comenzó con 96.873 personas desempleadas mayores de 45 años, tras los últimos datos de septiembre esta cifra se ha reducido hasta 91.266», explicó De León. Esto supone una disminución de 12.599 personas respecto a enero de 2024, cuando se registraban 103.865 desempleados en este grupo etario.
Durante su intervención, la consejera destacó que este colectivo ha sido uno de los grupos prioritarios en la planificación de las políticas activas de empleo por parte del Servicio Canario de Empleo (SCE). «A pesar de las grandes dificultades que este grupo encuentra para acceder al mercado laboral, la evolución ha sido positiva», subrayó.
Según los datos aportados, más de 5.000 personas mayores de 45 años han abandonado las listas del paro desde enero de 2025, lo que representa un descenso del 8% respecto a octubre de 2024. Además, las afiliaciones a la Seguridad Social también reflejan esta tendencia favorable. En septiembre de 2025, el número de afiliados mayores de 45 años alcanzó los 479.500 trabajadores, frente a los 450.492 registrados en enero de 2024.
«Esta evolución positiva se debe al crecimiento económico que están experimentando las islas, lo que demuestra que las políticas impulsadas por el Gobierno de Canarias están dando resultados, permitiendo que cada vez más personas puedan acceder a un empleo», aseguró De León.
Entre las medidas destacadas por la consejera figuran la partida específica para mayores de 45 años incluida en los Planes de Empleo Social que se ejecutan durante 2025 y que continuarán en 2026, así como la convocatoria lanzada en agosto para programas de empleo dirigidos a personas paradas de larga duración, gestionados a través de los ayuntamientos y dotados con una inversión de 10 millones de euros.
«Esperamos seguir observando una evolución positiva a final de año, no solo en este colectivo, sino en el conjunto del mercado laboral canario», concluyó la consejera.
